Vacature werkleider-toezichter openbare werken
Wat gaat u doen?
Als werkleider-toezichter openbare werken staat u in voor de (technische) voorbereiding, opvolging, coördinatie en controle van werken in eigen beheer. Ook werken uitgevoerd door nutsmaatschappijen volgt u mee op.
U werkt voorstellen ter verbetering van de bestaande werkmethoden uit en houdt hierbij rekening met de optimale personeelsinzet.
U zorgt voor een efficiënte en kwaliteitsvolle werking van de dienst openbare werken en bent rechtstreeks verantwoordelijk voor de aansturing en opvolging van de technisch assistenten. Zo maakt u onder meer de wekelijkse werkplanning op, organiseert u de permanentie buiten de diensturen en volgt u de voortgang van de taakuitvoering op het werkterrein op.
Wie zoeken we?
- U voldoet aan de toelatings- en aanwervingsvoorwaarden
- U heeft een diploma hoger secundair onderwijs of daarmee gelijkgesteld onderwijs
- U heeft technische bagage of bent bereid u in te werken in deze materie
- Administratie schrikt u niet af en u kan werken met de courante computerprogramma’s
- U bent flexibel en stressbestendig
- U heeft minimaal 3 jaar relevante beroepservaring
- U beschikt bij voorkeur over een rijbewijs B
Wat bieden wij u?
- Bruto voltijdse maandwedde: min. 3216,42 euro – max. 5080,38 euro
- Flexibele werkuren
- Overname van relevante anciënniteiten
- Volledige terugbetaling woon-werkverkeer (fiets en openbaar vervoer), gratis hospitalisatieverzekering, eindejaarstoelage, ecocheques, gunstige 2de pensioenpijler, jaarlijkse geschenkcheques, maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag en 35 dagen verlof
- Een vervangingscontract op niveau C4-C5 met kans op statutaire aanstelling na 1 jaar
Interesse?
Dien uw kandidatuur uiterlijk op 2 oktober 2024 in:
- vul het sollicitatieformulier in op www.bertem.be/sollicitatieformulier of laad er uw cv op
- of bezorg uw cv per e-mail, per post of persoonlijk aan de dienst HRM, Tervuursesteenweg 178, 3060 Bertem, hrm@bertem.be
Het examenprogramma vindt plaats op een nog nader te bepalen datum en bestaat uit:
- een schriftelijke opdracht
- een mondeling sollicitatiegesprek
- een assessment center
Voor u effectief bij ons kan starten, moet u een recent uittreksel uit het strafregister en een kopie van het gevraagde diploma kunnen bezorgen.
We leggen voor deze functie een wervingsreserve aan, geldig voor 1 jaar.
Nog vragen?
Contacteer de dienst HRM:
- tel. 016 49 97 73, 016 49 97 84, 016 49 97 87
- hrm@bertem.be
- www.bertem.be/vacatures.
